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2024年北京大学临床医学高等研究院解武祥课题组高校教师招聘简章
发布时间:2024-01-31 14:58:20 浏览:0信息项目 | 信息内容 |
标 题 | 北京大学临床医学高等研究院解武祥课题组博士后招聘启事 |
招聘人数 | 1-2名 |
招聘单位 | 北京大学临床医学高等研究院 |
合作导师 介绍 | 解武祥博士,北京大学临床医学高等研究院长聘副教授、研究员、博士生导师。主持国家自然科学基金、英国医学科学会牛顿国际学者基金、美国中华医学基金会公开竞争(CMB-OC2)项目、美国米尔斯坦亚美医学基金会老年专项基金等。主要研究方向为心血管疾病与痴呆的共防共治,包含人群队列研究、创新药和医疗设备的研发工作。近5年,作为通讯作者(含共同)在JACC(2篇),Science Bulletin(2篇)、JAMA Network Open(3篇)、JACC Heart Failure等期刊发表SCI论文30余篇,其中ESI高被引独立通讯作者论文2篇。研究成果获得2021年度北京市科学技术进步二等奖。现担任中华预防医学会健康风险评估与控制专业委员会秘书长、美国心脏病学会Fellow(FACC)等。 |
岗位职责 | 1. 基于国际公开队列数据如UKB、HRS、ELSA、CHARLS队列,以及项目组自建的BRAVE队列,开展心血管疾病与痴呆领域的人群研究; 2. 参与创新医疗设备、创新药物的临床试验方案设计和统计分析; 3. 协助研究生教学培养工作。 |
应聘条件 | 1. 年龄不超过35周岁、获得博士学位不超过3年(含应届毕业的博士),符合北京大学医学部博士后招收条件。 2. 专业背景:流行病学、生物统计学、公共卫生、健康大数据。具有大型队列数据分析经验、临床试验方案设计经验者优先。 3. 具有良好的科研项目工作经历,博士在学期间,作为第一作者至少发表高水平研究论文1篇(或正式接收)。 4. 对科研工作有浓厚兴趣,工作勤奋,责任心强,并具备团队合作精神,有海外学习经历者优先考虑。 5. 若申请博雅博士后,申请条件请见北京大学医学部博雅博士后项目https://postdocs.bjmu.edu.cn/tzgg/index.htm。 |
岗位待遇 | 在站期间享受各类保险、公费医疗等职工待遇和工会会员福利。 1.薪酬福利: “博新”博士后税前年收入约41万元(含单位公积金);博雅博士后税前年收入约30万元(含单位公积金);国家资助B档博士后税前收入约28万元(含单位公积金);普通全职博士后税前年收入约21万元(含单位公积金)。 在站满一年工作表现突出、成果显著的博士后可享受博士后年终绩效。在站第3年的基本年薪提高2万元。 合作导师为优秀博士后发放项目酬金。 按照国家和学校有关规定,缴纳社会保险和公积金。 2.住房: 博士后按照进站入职时间可排队申请博士后公寓,租住公寓者按照市场价缴纳房租。按照博士后类型享有不同的优先分配权。 3.各类基金申请:鼓励博士后申请各类人才项目、研究经费或奖励经费。如国家资助博士后研究人员计划,香江学者计划、澳门青年学者计划、国际交流计划学术交流项目和医学部博雅博士后等项目,以及国家自然科学基金、北京市自然科学基金、中国博士后科学基金等。 4.户口:非京籍博士后可将户口迁至北京大学医学部集体户。博士后出站满足落户条件的,其配偶、子女户口可以随迁。 5.子女入园、入学:符合属地子女入园、入学政策的博士后,凭全国博管办介绍信可以办理子女入幼儿园、上小学和初中。 |
应聘程序 | 1. 应聘者请将应聘材料发送至xiewuxiang@bjmu.edu.cn,邮件标题请注明"解武祥课题组博士后应聘+姓名+高校人才网"。 2. 综合考察应聘者材料,择优组织面试。北医博士后进站时间一般为每年1月、4月、7月、10月,请应聘者注意安排时间。 3. 按北京大学医学部博士后进站程序办理相关手续。 |
应聘材料 | 1. 提供详细的个人简历:包括完整的学习工作经历、主要研究项目、代表论文论著清单、获得奖励情况等,附已发表的主要论文全文。 2. 提供1000字以内的个人陈述:重点说明应聘者为何及如何适合该岗位。 3. 提供至少2封推荐信及专家推荐人的联系方式(其中1封为博士课题导师)。 |
联系方式 | xiewuxiang@bjmu.edu.cn/010-82805899 |
发布日期 | 2024年1月26日 |
截止日期 | 2024年12月31日 |
注:此教师招聘信息来源于网络,若有变更、修改请以原发布者为准。
来源链接:
https://postdocs.bjmu.edu.cn/zpxx/a80149a3eb874c5fbce34e771995824d.htm
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事业单位招聘信息标签:北京大学临床医学高等研究院解武祥课题组高校教师招聘 北京大学临床医学高等研究院解武祥课题组教师招聘 北京大学临床医学高等研究院解武祥课题组科研人员招聘 北京大学
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