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2024年重庆市璧山区党政信息中心关于事业单位招聘简章
发布时间:2024-01-04 19:34:33 浏览:0一、招聘职位及名额
面向社会公开招聘临时聘用工作人员1名。
二、报考条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,有良好的品德;
2.大学本科及以上学历;
3.截至
4.有较好的文字功底和组织策划能力,能熟练操作办公软件,具有网站优化设计、后台管理、内容传播等工作经验的优先;
5.服从工作安排,身体健康,具有正常履行工作的身体条件。
(二)以下人员不属于招聘范围
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;法律法规规定的其他情形。
三、招聘程序和办法
(一)报名
1.报名时间:
2.报名地点:璧山区璧泉街道双星大道369号区行政中心1号楼208办公室。
3.报名所需材料:
(1)本人身份证原件及复印件;
(2)学历(学位)证书原件及复印件;
(3)《重庆市璧山区党政信息中心公开招聘临时聘用人员报名表》1份(见附件);
本人不能到场的可委托报名,须出示相关报名资料、委托书、被委托人的身份证原件和复印件。报名者提交的材料应真实有效,凡弄虚作假的,一经查实,立即取消聘用资格。
(二)资格审查(
对照报考条件,对考生进行资格审查。资格审查符合条件者确定为进入考核人员。
(三)考核(
采取结构化面试加面谈了解的方式进行考核,面试成绩满分为100分,由高到低等额确定体检人选。如遇面试成绩相同,则组织面试加试。面试成绩低于70分者,不得确定为体检人选。
若岗位通过资格初审人数与招聘人数比例超过5:1,增加笔试环节,笔试科目为《行政职业能力测验》,根据笔试成绩从高到低按2:1比例确定面试人选。如遇最后一名笔试成绩相同,则一并进入面试。若进入面试人员在接到面试通知时声明自愿放弃面试资格的,其缺额按笔试成绩由下一名进行递补。总成绩(笔试成绩×50%+面试成绩×50%)由高到低等额确定体检人选;如遇总成绩相同,按面试成绩高者优先;如遇面试成绩相同,则组织面试加试。
(四)体检(
体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉》等文件进行。体检费用由考生本人承担。体检不合格或经确认自动放弃资格出现空缺的,按考生总成绩从高到低依次递补。
(五)考察(
体检合格者,由用人单位组成考察组参照《重庆市事业单位公开招聘工作人员考察办法》,对考察对象进行全面考察,考察内容包括政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、日常学习工作情况以及是否需要回避等,考察结束后应据实作出考察结论。考察名单确定后,应当及时通知考察对象本人。如未在规定时间内取得报考岗位要求的学历学位证书的,取消考察资格。
(六)聘用(
经考察确定为拟聘用人员,由拟聘用人员与劳务派遣公司签订合同。聘用人员按规定实行试用期(6个月),试用期包含在聘用合同期限内。试用期满考核合格者,予以正式聘用,聘用时间为2024年2月-
(七)待遇
待遇参照璧山区机关事业单位临时聘用人员工资标准执行。
联系电话:023-41430505
附件下载:
附件:重庆市璧山区党政信息中心公开招聘临时聘用人员报名表.doc
注:此教师招聘信息来源于网络,若有变更、修改请以原发布者为准。
来源链接:
https://www.bishan.gov.cn/zwgk_241/gsgg/zlxx/202401/t20240103_12778745.html
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