一、课题组简介

药物科学及技术学院黄河教授工作室聚焦于蛋白质新型翻译后修饰研究，一方面发现蛋白新型翻译后修饰及其关键调控因子，并结合临床资源和数据揭示其在疾病演进过程中的作用机制；另一方面，鉴定代谢调节活性天然产物分子的作用靶标，阐释其通过翻译后修饰介导表型的新机制。相关研究成果在Cell、Cell Metab、Nat Metab、Mol Cell、Cell Res、Cell Discov、Sci Adv、Nat Comm等重要刊物上发表。论文总影响因子848.9，被引用8300余次。现因科研发展需要，拟招聘博士后2-3名。

二、岗位要求

1. 专业和方向：分子细胞生物学、药理学、化学生物学、生物信息学等专业，以第一作者发表过研究论文；

2. 具有国内外知名高校或科研院所授予的博士学位，或即将取得博士学位，年龄在35周岁（含）以下；

3. 具有良好政治素质和道德修养，身体健康，全职在杭高院工作；

4. 具有扎实的科研基础、乐观积极和团队协作的精神，能独立主持科研任务，辅助承担研究生指导和实验室管理等其他工作。

三、薪资待遇

1．提供具有竞争力的薪酬待遇以及人才政策上的支持，薪酬由杭高院和杭州市共同出资；博士后如获得“博新计划”支持，待遇另议；

2．应届博士入站可以享受杭州市（10万补贴），博士后出站留杭可以享受杭州市（40万补贴）人才政策；

3. 提供园区内（过渡）公寓；

4. 积极支持申报国家及省部级相关科研项目。

5. 博士后在站期间学术业绩优异者可择优留院工作。

四、应聘材料

1. 详细的个人简历（含代表性科研成果及科研经历）；

2. 身份证复印件，博士研究生毕业证书和博士学位证书复印件（或博士培养单位出具的能按时获得博士学位的证明）；

3. 证明本人科研能力的标志性成果材料（如论文、专著、项目、获奖等）。

五、联系方式

请将电子版申请材料压缩文件，发送至xlren@simm.ac.cn，邮件标题注明“博士后申请-姓名-高校人才网”。杭高院将对申请者进行初审，初审合格者通知面试，经面试考核后，择优录取。

注：此教师招聘信息来源于网络，若有变更、修改请以原发布者为准。

来源链接：

https://mp.weixin.qq.com/s/rS_V6tYNGObK3C0AYshBbQ

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