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2022年浙江省永康医院关于事业单位招聘公告
发布时间:2022-06-06 14:10:45 浏览:0永康医院前身是永康市红十字会医院,始建于1952年,是一家有60多年发展历史和深邃医学渊源的医院。拥有一支积极肯干、团结向上的医疗团队,是一家集急救、医疗、预防、康复保健、科研和教学为一体的市直属二级乙等综合医院。开设有急诊科、内科、外科、妇产科、儿科、眼科、老年医学科、康复科、口腔科等专科科室,其中眼科、口腔科、妇产科在当地享有较高的声誉,眼科、老年医学科是永康市重点学科,口腔科是永康市重点专科。因工作需要,拟引进事业编制医务人员9名,现将引进对象、条件公告如下:
一、引进对象和条件
1.年龄35周岁以下相关专业全日制大学本科、硕士研究生;年龄40周岁以下相关专业博士研究生。
2.具体引进条件如下
招聘岗位 |
招聘人数 |
学历 |
需求专业 |
学科带头人 |
1 |
博士 |
眼科学 |
学科带头人 |
1 |
博士 |
口腔医学 |
学科带头人 |
1 |
本科及以上 |
外科学 |
学科带头人 |
1 |
硕士 |
口腔医学 |
眼科医师 |
1 |
硕士 |
眼科学 |
内科医师 |
1 |
硕士 |
心血管内科学 |
内科医师 |
2 |
本科 |
临床医学 |
外科医师 |
1 |
本科 |
临床医学 |
二、引进程序
(一)报名
1.报名方式:采取网上报名方式,报名者根据公告链接下载报名表,并将填报后的报名表及所需材料(拍照或扫描)电子版打包在报名截止时间前发送至指定报名邮箱627368090@qq.com。
2.报名时间:
3.报名材料:报名表;应届生上传学校核发的就业推荐表、《普通高校毕业生就业协议书》、身份证、户口簿、1寸彩色正面近照;历届生上传学历学位证书、身份证、荣誉证书、户口簿1寸彩色正面近照。
(二)考核
考核主要由永康医院组织,采取面试方式考核,人力社保局和卫健局做好考核监督及指导工作。
(三)签约
各职位根据考核成绩从高分到低分排序,按1:1比例确定签约对象,确定为签约对象的与其签订《就业协议书》。
(四)体检
入围体检的对象按规定参加体检,体检合格者进入考察。体检时间另行通知。
(五)考察。考察参照《公务员录用考察办法(试行)》执行。
(六)公示与聘用
体检、考察合格者确认为拟聘用人员,按相关规定办理聘用手续。所有聘用人员凡提供虚假信息报名的,或伪造、变造有关证件、材料、信息骗取引进资格的,一经查实,将取消聘用资格。
三、其他事项
1.所有聘用人员凡提供信息报名的,或伪造有关证件材料骗取引进资格的,一经查实,将取消聘用资格。
2.永康医院联系人及联系方式
联系人:黄红艳
联系方式:0579-87143100
附:报名表
永康市人力资源和社会保障局
注:此教师招聘信息来源于网络,若有变更、修改请以原发布者为准。
来源链接:
http://www.zjykrc.com/webs/newContent.aspx?id=10337
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