因中心事业快速发展，人才急需补充和储备，根据国家、省、市、区有关规定和要求，中心现面向社会公开招聘劳务派遣工作人员。现将有关事项公布如下:

一、招聘的范围、对象及岗位

（一）招聘的范围、对象

具有全日制普通高等院校大学专科及以上学历，且学习成绩平均达良好以上，有工作经历者优先。

（二）招聘岗位

护理：1名，康复治疗技师：1名。

二、招聘对象的基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）拥护中国共产党领导，遵守宪法和法律；

（三）具有应聘岗位所需的学历、专业和技能；

（四）适应岗位要求的身体条件；

（五）具有岗位所需要的其他条件。

有下列情形之一者不得报名：

受过党纪、行政处分尚未解除处分的；受刑事处分并在服刑期间的；有违法违纪嫌疑正在接受审查的；曾参加各级公务员、事业单位招聘考试违纪人员不满5年的；因作风问题被原单位辞退的；其他按法律法规规定不符合报名条件的。

三、报名时间、地点和方法

（一）报名采用现场报名。

报名时考生需提交本人身份证原件、毕业证、学位证、护士资格证（或护士执业资格考试成绩合格证明）、所报考岗位条件要求的相关证书原件和复印件一式一份。

（二）报名资格审查。

由工作人员严格按照招聘公告和岗位条件对报名考生进行资格审查。考生对所提交的材料和填写信息的真实性负责，若存在弄虚作假行为，一经查实，取消聘用资格，造成的后果由考生本人承担。

（三）报名时间：

2022年5月21日至2022年6月5日上午8：30—11：30，下午13：00—17:00。（节假日除外）

（四）报名地点：关上街道社区卫生服务中心综合办公室（官渡区关上街道双桥路377号2楼202室）。

四、考试方式、时间、地点

（一）考试方式：本次招聘不设开考比例，资格审查通过人员进入考试，考试具体时间另行通知。考试采取综合考核、面试的方式进行。

（1）综合考核

考核组根据报名考生提供的材料，结合其政治思想素质、在校期间学习成绩单、在校表现等综合素质及之前工作经历进行考核。综合考核成绩占考试总成绩的30%。

（2）面试

面试成绩占考试总成绩的70%。采取结构化面试的方式进行，主要测试考生的医学基础知识和专业知识、综合素质、心理健康程度、逻辑思维能力、应急反应能力、分析判断能力、人际沟通能力、语言表达能力、求职动机与拟聘职位匹配性、仪容仪表等。

（二）考试时间、地点另行通知。

报考人员必须凭本人有效身份证参加。最终成绩将中心二楼公示栏进行公示。

五、试工考核

面试结束后，计算总成绩（四舍五入保留两位小数）并进行排名，按岗位招聘人员与试工考核人员1：1确定试工考核人员。试工考核主要考核应聘人员实践能力、操作技能、沟通能力和工作态度等，试工考核时间为3个月，试工考核期间只发基础工资。若有考生放弃试工考核或试工考核不合格的，将从总成绩由高到低顺序依次递补试工考核。

六、确定拟聘用人员，组织参加健康体检

考生试工考核合格后，确定为拟聘用人员，组织参加健康体检。体检项目及合格标准参照国家公务员体格检查标准执行，体检费用自理，体检时间由中心具体通知。

七、聘用形式

体检合格后，按关上街道社区卫生服务中心劳务派遣人员管理。

八、本次招聘工作，资格审查贯穿于整个招聘过程，凡发现考生与招聘岗位所要求的资格条件不符或发现提供虚假材料的，一律取消聘用资格。

九、本公告由官渡区关上街道社区卫生服务中心负责解释。

联系电话：0871-68199244

注：此教师招聘信息来源于网络，若有变更、修改请以原发布者为准。

来源链接：

http://www.kmgd.gov.cn/c/2022-05-26/5974161.shtml

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