简介

转化医学研究与发展中心简介：

中心以骨科相关疾患诊疗的基础研究与转化研究为重点，整合医学、生命科学、材料科学、影像学和力学研究等专业领域，发挥团队优势，联合医院和企业，研发具有自主知识产权和临床应用价值的创新产品及实用技术，实现基础研究向临床转化，推动转化医学的发展。

自2010年成立以来，已组建省、市、中科院各级单位工程实验室/工程中心及技术服务平台等创新载体10个，其中包括中国科学院深港生物材料联合实验室（优秀类）、广东省生物医用材料增材制造工程实验室（2018年）、深圳市创新药物和生物治疗临床前试验和检测公共技术服务平台（2011年）等。中心累计获批竞争性科研经费1.3亿元；引进/培养国家、省市各级人才15名（包括国家优青1名；广东省特支青年拔尖人才2名；深圳市地方领军人才4名/后备级人才2名/孔雀人才5名）。中心围绕功能材料、生物医药及工程器械等领域累计发表论文257篇，其中SCI论文164篇（Biomaterials、Journal of Orthopaedic Translation等国际权威期刊），JCR一区论文占比达60%，申请专利80项，授权35项。团队研究成果通过技术转化孵化企业深圳中科精诚医学科技有限公司（以下简称公司）。公司立足新型生物活性骨修复支架材料的转化，并被认定为国家高新技术企业。2018年，团队研发的“含镁可降解高分子骨修复材料”产品通过国家食品药品监督管理总局“创新医疗器械特别审批申请”并已完成骨植入器械临床前检测14项，制定标准5项。目前，该产品现已全面开展多中心临床实验，预计2022年完成注册，实现临床应用。

导师/课题组负责人简介：

白雪岭，博士，高级工程师，博士生导师，中科院深圳先进技术研究员。深圳市高层次专业人才，南山区领航人才；广东省自然科学基金委评审专家，深圳创新委评审专家；国际华人骨研协会会员、中国研究型医院学会骨科创新与转化专业委员会数字骨科组委员、SICOT中国部数字骨科学会广东省分会委员、中国医学装备学会医用增材制造专委会委员、广东省医学会数字医学分会委员、广东省转化医学学会会员、深圳市保健科技学会骨质酥松专业委员会委员等。Journal of Orthopaedic Translation、Computer Methods in Biomechanics and Biomedical Engineering、Clinical Biomechanics、Engineering、医用生物力学等期刊审稿专家。白雪岭博士主持/参加国家、地区15项，发表学术论文60余篇，申请专利20余项，撰写科学专著2部（人体骨肌系统生物力学,科学出版社；数字骨科学基础（数字骨科学丛书），山东科学技术出版社）。

职位说明

博士后（1-2人）

岗位职责

1.独立完成导师布置的科研任务；

2.发表高水平研究论文，申请专利；

3.积极申请各类项目；

4.完成导师安排的其他任务。

任职条件

1.已取得博士学位；

2.学科专业背景

包括但不限于生物医学工程、软件工程、机械工程等，其他学科背景的视具体个人情况而定；

3.有责任心和团队合作精神，有相关研究研发经验者优先；

4.浓厚的学术兴趣、刻苦的钻研精神和开创性的学术思维；

5.良好的学术经历与高质量的论文发表纪录；

6.良好的沟通能力和坚决的工作执行力、耐心、丰富的实验经验和团队领导能力；

福利待遇

1.博士后薪酬待遇综合总年薪约30-45万，其中包含：

a)广东省15万生活补贴；

b)开题和中期考核合格者，享受深圳市政府每年6万元博士后生活补贴（两年合计12万）；

2.在站期间，符合条件的可竞争性申报国家“博新计划”（国家给予每人两年63万元的资助，其中40万元为博士后日常经费，20万元为博士后科学基金，3万元为国际交流经费）、博士后国际交流计划引进项目（40万/2年）、广东省青年优秀科研人才国际培养计划（40万/2年）以上项目不与广东省及深圳市生活补贴兼得；

3.在站期间，符合T200高校排名的海外博士后可竞争性申报广东省海外青年博士后引进项目（在站60万/2年，出站留粤住房补贴40万，总额100万）以上项目不与广东省及深圳市生活补贴兼得；

4.鼓励申报博士后科学基金资助（自然科学资助标准为一等12万，二等8万元;社会科学资助标准一般为一等8万，二等5万）;

5.出站后留深签约3年工作劳动合同，可申请深圳市博士后出站留（来）深科研资助30万，每年10万共计3年；

6.入站后协助申请深圳市新引进人才租房补贴待遇3万元/人；

7.按正式员工缴纳五险一金，与正式员工同等享有年度考核奖金、年终奖金、横向课题奖励、专利申请奖励及工作午餐补贴等福利待遇；

8.在站工作期间计入我院工龄，并可参加我院职称评定，出站优先留院工作；

9.协助解决本人、配偶及其未成年子女调户入深问题，协助解决子女义务教育阶段入园、入学问题；

应聘材料及联系方式

1.个人中英文简历（附上发表学术成果列表）；

2.有专家推荐信的优先考虑；

应聘者请按照“申请岗位名称+姓名+高校人才网”的邮件标题，将上述材料发送至：xl.bai@siat.ac.cn和dan.huang@siat.ac.cn邮箱，抄送：hr@siat.ac.cn，【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】

职位说明

助理研究员（1-2人）

岗位职责

1.独立完成PI布置的科研任务；

2.发表高水平研究论文，申请专利；

3.积极申请各类项目；

4.完成PI安排的其他任务。

任职条件

1.已取得博士学位；

2.学科专业背景

包括但不限于生物医学工程、软件工程、机械工程等，其他学科背景的视具体个人情况而定；

3.有责任心和团队合作精神，有相关研究研发经验者优先；

4.浓厚的学术兴趣、刻苦的钻研精神和开创性的学术思维；

5.良好的学术经历与高质量的论文发表纪录；

6.良好的沟通能力和坚决的工作执行力、耐心、丰富的实验经验；

福利待遇

1.具体薪酬根据应聘者经历和成果面议；

2.享受国家规定的节假日、年假、五险一金、免费年度体检、过渡性员工宿舍、工作餐费补贴以及户口和子女入园/学等参照单位相关规定执行；

3.符合条件的申请人可申请省、市相关配套待遇（如其他人才补贴、公租房、人才住房等），单位可协助进行申请；

4.年度考核奖金、年终奖金、横向课题奖励、专利申请奖励；

5.有挑战性的课题设置，优秀的科研平台，友善积极的团队环境。

应聘材料及联系方式

1.个人中英文简历（附上发表学术成果列表）；

2.应聘者请按照“申请岗位名称+姓名+高校人才网”的邮件标题，将上述材料发送至：xl.bai@siat.ac.cn和dan.huang@siat.ac.cn邮箱，抄送：hr@siat.ac.cn，【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】

职位说明

研究助理（2-3人）

岗位职责

1.合作完成PI布置的科研任务；

2.发表研究论文，申请专利；

3.完成PI安排的其他任务。

任职条件

1.已取得硕士学位；特别优秀者可放宽至本科学历;

2.学科专业背景包括但不限于生物医学工程、软件工程、机械工程等，其他学科背景的视具体个人情况而定；

3.有责任心和团队合作精神，有相关研究研发经验者优先；

4.浓厚的学术兴趣、刻苦的钻研精神和开创性的学术思维；

5.良好的学术经历；

6.良好的沟通能力和坚决的工作执行力、耐心、丰富的实验经验；

福利待遇

1.工资面议；

2.提供五险一金及伙食补助（工作日25元/天）；

3.入职后提供2-3个月的员工周转房（园区内）；

4.有年度考核奖金、年终奖金、横向课题奖励、专利申请奖励等；

5.提供硕士2.5万元、本科1.5万元租房补贴或人才安居房；

6.入职满一年可享带薪年假10天，每工作满1年增加1天年假，上限15天/年年休假，国定节假日正常休假，每周双休；

7.户口、档案：单位有独立的档案保管权和人事代理权，可无条件接受户口、档案；

8.享年度免费体检、医保、大病、市级三级保险体系；爱心基金保驾护航；

9.异国分居额外的探亲假及费用报销；附属小学、附属中学，子女可无条件入学；

10.相关政策均以广东省下发文件为准，如深圳市人才政策发生变化，以上内容也随之变动。

应聘材料及联系方式

1.个人中英文简历（附上发表学术成果列表）；

2.应聘者请按照“申请岗位名称+姓名+高校人才网”的邮件标题，将上述材料发送至：xl.bai@siat.ac.cn和dan.huang@siat.ac.cn邮箱，抄送：hr@siat.ac.cn，【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】

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