首页 > 深圳事业单位招聘
2024年香港大学深圳医院张文智教授课题组博士后、科研人员招聘简章
发布时间:2023-10-24 10:18:12 浏览:0香港大学深圳医院深圳市骨科创伤修复新技术重点实验室,实验室建成以来,已主持或参与包括科技部重点研发,国家自然科学基金,广东省自然科学基金,深圳市学科布局和自由探索等各级科研项目总计22项,资助总额超过1100万元,其中12项已顺利完成结题。发表SCI论文50余篇,单篇最高影响因子24.372。实验室重点研究方向包括脊柱矫形,人工智能,计算机视觉,脊柱侧弯快速筛查,神经信号分析,康复机器人等。根据张文智教授课题组的工作需要,现面向海内外公开招聘博士后,欢迎感兴趣的科研人员加入。
一、导师简介
张文智教授,香港大学深圳医院院长,医学博士,香港大学长聘教授,何冯月燕基金讲座教授(脊柱外科),脊柱外科专家,博士生导师,香港大学矫形及创伤外科学系第五任系主任(QS世界排名第22位)。其先后成为AO Spine国际研究委员会的创会主席(2006-2008年)、脊柱研究国际论坛的创会主席(2008年-2014年)、香港骨科医学院院长(2013-2015年)、脊柱外科全球最高学术机构——国际脊柱侧凸研究学会(Scoliosis Research Society)自1966年成立以来首位北美以外的主席(2016-2017年)。不仅引领了香港骨科的发展,也代表中国骨科智慧在国际舞台上发挥影响力。他从1987年至今,一直坚定地工作在骨科临床和科教一线,其在脊柱侧弯综合防治一体化的临床及转化研究已达国际领先水平。在Lancet等国际期刊上发表SCI论文共310篇,出版专著22章;总被引18739次,单篇最高被引697次,h指数74(Google Scholar)。张教授研究方向包括人工智能及计算机视觉,辅助下脊柱侧弯快速筛查,脊柱矫形,骨科植入材料等。
二、招收博士后研究方向(1人)
人工智能,计算机视觉,机器学习
脊柱侧弯的病因及新治疗方法的基础与临床研究
退行性椎间盘疾病遗传学
椎间盘退变的分子控制
三、申请人基本条件
1.获得博士学位不超过3年,年龄35周岁以下。
2.以第一作者在SCI期刊发表研究论文者优先。
3.具有较强的独立科研能力。
4.具有良好的团队合作精神,具有良好的学术态度和科研习惯。
5.有申请基金成功往绩者优先。
6.获得知名大学博士学位(世界排名综合或相关学科前100名),具有骨科、材料科学、人工智能、机器学习、计算机视觉、电子工程、机械工程、神经信号分析、人机接口或康复机器人方面的研究经历着优先。
四、博士后人员待遇
1.博士后研究岗位纳入医院科研职系,作为医院正式员工进行管理,享受医院年度绩效和科研绩效,年度工资总额税前约30万元;
2.在站期间,开题和中期考核合格者享受深圳市政府每人每年18万元的博士后生活补贴;
3. 医院按规定缴纳五险二金,提供住房补贴或申请公租房;
4.出站博士后留深从事科研工作且与本市企事业单位签订3年以上劳动(聘用)合同的,可获得深圳市政府给予的30万元科研资助。
5."广东省博士后人才引进计划"对在境外获得博士学位,且学校排名在世界前200(以上一年度THE、USNEWS、QS和ARWU排行榜为准)的在深博士后发放60万元生活补贴(以省、市相关政府部门公布的最新政策为准)。出站后与广东省用人单位签订工作协议或劳动合同并承诺在粤工作3年以上的博士后,广东省财政给予每人40万元住房补贴。
注:以上政策调整以省、市政府相关部门公布的最新补贴政策为准。
五、应聘方式及材料递交
邮件投递:rtd@hku-szh.org(邮件标题注明:应聘博士后+研究方向+申请人姓名+高校人才网)【快捷投递:点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】
应聘材料应包含:个人简历、成果证明(含论著、专利等科研成果)、未来研究兴趣、两位专家推荐信(其中一位为申请人的博士生指导教师)、博士毕业证书、博士学位证书、其他科研和工作能力证明材料。
六、联系与咨询
联系人:谢老师,邮箱:rtd@hku-szh.org,电话:0755-86913333-8582。
事业单位招聘信息标签:香港大学深圳医院张文智教授课题组招聘 香港大学深圳医院张文智教授课题组博士后招聘 香港大学深圳医院张文智教授课题组科研人员招聘 香港大学深圳医院张文智教授课题组