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2022年湖北省生态环境监测中心站事业单位招聘公告
发布时间:2022-05-19 16:40:52 浏览:0湖北省生态环境监测中心站位于湖北省武汉市,隶属于湖北省生态环境厅,为公益一类事业单位,现因环境监测工作需要,湖北省生态环境监测中心站公开招聘劳务派遣人员6名,现将有关事宜公告如下:
一、招聘原则及基本条件
招聘坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。招聘基本条件如下:
1、有较强的政治思想素质及良好的奉献精神和协作能力;
2、遵纪守法、品学兼优、爱岗敬业;
3、身体健康,热爱环保和环境监测事业,能胜任所报考岗位的工作;
4、符合拟聘岗位的各项要求。
二、招聘岗位及数量
招聘劳务派遣人员6人,相关岗位要求见《2022年湖北省生态环境监测中心站公开招聘劳务派遣人员岗位需求表》(附件一)
三、招聘方式及程序
(一)报名须知
报名人员只能选择本次招聘中一个岗位进行填报,不能选择多个岗位。
1、报名时间:报名时间从2022年5月16日至6月30日。
2、报名方式:请将个人简历投放到电子邮箱(1870420076@qq.com),邮件主题注明“姓名-学校-专业-学历-报考岗位名称”。
3、报名材料:《湖北省生态环境监测中心站劳务派遣专业技术人员应聘申请表》(附件二)、个人自荐材料、1张1寸近期免冠照片。
4、联系地址:武汉市武昌八一路338号,湖北省生态环境监测中心站201室。
027-87643490 联系人:邵婕
(二)资格审查
报名期间,省生态环境监测中心站对应聘人员提交的信息资料进行初审。不符合资格条件的,不予接收,并以邮件或电话方式告之。
报考人员应如实填写有关信息,凡弄虚作假的,一经查实,立即取消考试资格,相应后果由报考人员自负。
(三)考试
考试采取面试的方式进行。
主要考察应聘人员的思想政治表现、逻辑思维、语言表达和处理问题的综合能力。面试时间待定,具体时间、地点另行通知。
(四)聘用待遇
根据考试结果,综合考虑,择优确定拟聘用人员。聘用人员实行试用期制度,试用期为二个月,期满合格的正式聘用,与省人才中心签订劳务派遣合同;不合格者不予签订劳务派遣合同。聘用人员的工资及福利按照工作绩效考核,享受劳务派遣人员工资、福利和社会保险等待遇。
湖北省生态环境监测中心站
2022年5月16日
附件一:2022年湖北省生态环境监测中心站公开招聘合同制劳务派遣人员岗位需求表
岗位名称 | 岗位人数 | 岗位描述 | 报考资格条件 | ||||
岗位所需专业 | 学历 | 年龄 | 专业工作经历 | 其它 | |||
环境监测 | 2 | 从事污染源监测、执法应急监测及相关信息平台管理 | 环境科学、环境工程、化学类等相关专业 | 本科及以上 | 本科30周岁以下 研究生35周岁以下 | 有ICP-MS分析工作者优先 | 需长期户外及野外作业 |
环境监测 | 2 | 从事生态环境质量监测 | 生态学、水生生物分类、卫星遥感等相关专业 | 本科及以上 | 本科30周岁以下 研究生35周岁以下 | 生态样地监测、水生生物分类鉴定者优先 | 需长期户外及野外作业 |
仪器分析 | 2 | 从事大型仪器(色谱、光谱及质谱)的分析测试工作。 | 化学、应用化学、分析化学、环境科学等相关环境分析专业 | 本科及以上 | 本科30周岁以下 研究生35周岁以下 | 能够独立操作色谱或光谱仪器者优先 |
注:此教师招聘信息来源于网络,若有变更、修改请以原发布者为准。
来源链接:
https://sthjt.hubei.gov.cn/fbjd/zc/zcwj/sthjt/tzgg/202205/t20220516_4129028.shtml
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