经我院委托，按照公开、平等、竞争、择优的原则，由广德杰灵人力资源服务有限公司面向社会公开招聘工作人员6名，派遣至我院工作，现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

（一）招聘院前急救医师3名，要求：

1、执业助理医师资格及以上职称；

2、临床医学大学专科及以上学历；

3、年龄在30周岁及以下（1994年1月5日以后出生）；

4、因120急救工作特殊性，适合男性报考；

5、具有适应岗位要求的身体条件。

（二）招聘心电图室医师1名，要求：

1、执业助理医师资格及以上职称；

2、临床医学大学专科以上学历；

3、年龄在30周岁及以下（1994年1月5日以后出生）；

4、因工作需要，适合女性报考；

5、具有适应岗位要求的身体条件。

（三）招聘收费员2名，要求：

1、大专及以上学历；

2、年龄35周岁及以下（1989年1月5日以后出生）；

3、会计专业优先，能胜任夜班工作，具有适应岗位要求的身体条件；

4、具有良好的职业道德，责任心强，认真细致，踏实严谨，有较强的进取精神和团队合作意识；

5、固定薪资，3500元/月。

二、报名安排

（一）报名时间：

2024年1月5日--2024年1月11日（工作日上午8:00-11:30--下午14:00-17:00）

（二）报名地点：

广德市金鑫世贸广场北区商务楼（丽枫酒店）10楼；

（三）咨询电话：

0563-6818907（市医院人事科）

19156341680（广德杰灵）；

（四）需提交材料：

1、报名表一份（现场填写）；

2、小二寸照片两张；

3、本人身份证原件及复印件；

4、毕业证、学位证、资格证原件及复印件。

三、考核安排

根据实际报名人数确定，公开招聘计划数与初审合格人员数达到1:3以上，将采取操作考核+面试相结合的方式，操作考核成绩和面试成绩为1:1比例进行计算。招聘岗位人数与报考人数低于1:3时，直接采取面试考核方式，总分100分，计算时分别保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入，分数相同时，加试一题面试题。

四、体检

考核通过人员需进行入职体检，费用自理，对体检不合格者取消拟聘资格，参照事业单位招聘规定程序、时限按考核成绩从高分到低分依次等额递补。

五、公示及聘用

体检合格者，对拟聘用人员公示5日。公示期满，进岗前进行岗前培训，培训考核合格顶岗后由广德杰灵人力资源服务有限公司与其签订聘用合同。

本《招聘公告》由广德杰灵人力资源服务有限公司负责解释。

广德杰灵人力资源服务有限公司

2024年1月4日

注：此教师招聘信息来源于网络，若有变更、修改请以原发布者为准。

来源链接：

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